高新区（滨江）推进实施就业新政就业援助年度(2)

为民办实事 扩大普惠面

要创造良好、稳定的社会环境，就业数量和质量是其中不可或缺的要素之一。为做好就业援助工作，区人力社保部门“动足脑筋”：通过健全政府、院校、企业高技能人才培养三方合作机制，新增了浙江商业职业技术学院等3家区定点培训机构，举办了车工、维修电工、计算机、美容美发等6场职业技能大赛；通过完善每月两场定期招聘，打响“就业在滨江”品牌，营造了“找工作、进市场，招员工、进市场”的招聘氛围；通过推进“30分钟就业服务圈”，实施“零距离”帮扶就业，进一步提升了公共就业服务能力，提前完成了这项为民办实事工程的年度目标任务。
　　同时，以推进落实政府为民办实事工程为抓手，着力提高技能培训的针对性和规范性，全年培养了高技能人才1371人，其中技师10人，高级工1361人；举办适应性培训班22期，培训失业人员1347人，有效帮助失业人员实现了就业。同时，不断加强服务窗口作风建设，严格就业专项资金管理，就业服务窗口接待办事群众2.49万人次，办理失业登记3197人，审核失业保险金9436人次，审核发放就业援助证1619本，全区审核使用促进就业专项资金8908.09万元，惠及33584人次，使政府为民办实事工程真正成为富民之策、惠民之举、利民实事，使全区广大群众共享改革发展成果。

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（责任编辑：职场达人）