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2, 针对性。最好是在应聘一个公司的时候就去书写一份有针对性的简历,因为人们的天性是懒惰的,任何人都一样,如果去盲目的大量投递个人简历,势必会造成石沉大海,渺无音信的结果。而在书写简历之前能首先去研究一下这个公司基本概况跟对于人才需求的话,事情就容易办很多了。永远要记得:公司老板之所以看上你,并不是因为你的长相,家庭背景或者个性比较优秀,绝大部分情况下只是因为你在技能跟能力方面比其他人更加的出色。 (责任编辑:职场达人) |
时间:2018-06-02 02:29 作者: 来源: 人气:
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2, 针对性。最好是在应聘一个公司的时候就去书写一份有针对性的简历,因为人们的天性是懒惰的,任何人都一样,如果去盲目的大量投递个人简历,势必会造成石沉大海,渺无音信的结果。而在书写简历之前能首先去研究一下这个公司基本概况跟对于人才需求的话,事情就容易办很多了。永远要记得:公司老板之所以看上你,并不是因为你的长相,家庭背景或者个性比较优秀,绝大部分情况下只是因为你在技能跟能力方面比其他人更加的出色。 (责任编辑:职场达人) |