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一些用人单位会以暑期兼职时间太短为由，要求扣押应聘者的身份证、学生证，并承诺用工到期日归还。检察官提醒：《劳动合同法》规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 无合同 有些用人单位以时间短为由拒绝与学生签订用工合同，而大学生社会经验缺乏，面对这种情况多数也会选择默认，为日后维权埋下了巨大隐患。检察官提醒：“口说无凭，立字为据”是古人的智慧，也是当下法治社会的基本要求。大学生在入职时，一定要与兼职单位签订劳务合同，书面约定具体工作时间、确切工资数额、工资支付时间及方式等条款，切实保障自己的合法权益。 伪兼职 一些招聘广告上打着高薪急聘兼职模特、礼仪小姐等字样，并有很多诱人的条件，实际上则是为了从事不正当交易。检察官提醒：大学生在求职过程中要正确评估自己的能力和实力，要多方面、多渠道详细了解公司情况及背景，看看公司是否正规，业务是否合法，单位是否拥有合法的营业执照和经营许可证等。 传销 多年不联系的同学、朋友的介绍邀请工作，可经常会陷入传销陷阱。检察官提醒：如果多年不见的同学、朋友邀请你去他所在的地方工作，一定要问清楚企业相关信息，如公司名称、网站、公司地址、公司电话等，查询企业是否正规。尽量不要一个人前往，同时向最亲近的人及时报备行踪。 检察官说，大学生应主动学习和掌握一些劳动法规和相关政策，提高自己的求职素质和独立思考的能力。若发觉被骗，要及时向招聘单位所在地的劳动局监察部门或公安局派出所报案。 （责任编辑：晨鸿） |
