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距离高考的日子不远了 与此同时 即将有一批毕业生离开校园进入社会 近日 国内某大型招聘平台 发布了《2017年应届生就业报告》 这些数据是不是都是你一直以来 想知道的答案 高校应届毕业生起薪都是多少? 2017年专科应届生起薪2800元 本科应届生起薪4300元 硕士研究生起薪5900元 博士研究生起薪7900元
起薪与应届生预期薪酬存在较大幅度差距 其中专科应届生预期薪酬为3500元 本科应届生预期薪酬为5200元 硕士研究生预期薪酬为6500元 而博士研究生预期薪酬为9000元
性别在起薪上也呈现出较为明显差异 其中男性本科应届生起薪为4400元 而女性为3800元，二者相差600元
“先择业再就业” 2017年选择直接就业的应届毕业生 比例有所上升为85.7% 选择继续深造和创业比例有所下降 在经济下行压力较大的大环境下 更多毕业生选择先就业再择业 也有小部分毕业生选择不就业或者暂缓就业
择业最看重的因素 2017年应届生在就业选择中最看重的因素排名 薪酬以59.1%的比例高居榜首 晋升空间、行业前景 分别以53.5%和34.6%的比例紧随其后 大学毕业能否实现“学以致用”? 56.7%的应届生表示就业岗位与所学专业完全不对口 只有1/4的应届生就业岗位与所学专业直接对口 其他应届生表示就业岗位与所学专业相关，但不直接对口 “去大城市，还是留在家?” 2017年意愿异地求职的应届毕业生比例为53.7% 在有异地求职意愿的应届生中 一线城市仍是首选 其中上海为应届生异地求职首选城市
数据显示 一线城市应届生职位需求量居前五的行业分别是 金融/投资/证券 互联网/电子商务 计算机软件 教育/培训/院校以及房地产行业 调研显示 一线城市应届生的薪酬水平相对较高 在非一线城市中 杭州、苏州、南京等城市的应届毕业生 薪酬与一线城市水平差距正在逐渐缩小
能被签约的优势是什么? 在影响应届生签约的因素中 工作经验以44.9%排在首位 紧随其后的是个人能力和学历， 同时与实践能力直接挂钩的工作经验 也被用人单位作为选择人才的首要因素
如果暂时没找到工作怎么办? 2017年应届生对这一问题的答复 呈现出积极乐观态度 87.2%表示会继续找工作 并有10.7%表示将继续进修 其中有44%的应届生对 就业辅导类课程表示非常感兴趣 并愿意付费学习 来源：人民日报、北京晚报、新浪微博 （责任编辑：晨鸿） |
