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一个多月前，他发出一份自荐书，自荐担任即将换届的中国社会学会会长。他提出的改革举措，包括完善会长等职位的选举制度，年会上缩短或取消领导致辞，“让优秀作品的作者成为年会上最风光的人，不管他的资历高低”等。
原标题：郑也夫自荐会长，会否成为学会改革叩门砖 据《中国青年报》3日报道，一向自诩“超龄愤青”的社会学家郑也夫，退休后又跟一个“会长”的职务较上了劲。 一个多月前，他发出一份自荐书，自荐担任即将换届的中国社会学会会长。他提出的改革举措，包括完善会长等职位的选举制度，年会上缩短或取消领导致辞，“让优秀作品的作者成为年会上最风光的人，不管他的资历高低”等。 不能不说，郑也夫的竞选“纲领”很有些针对性，直指当下一些社会组织的通病：行政化、圈子化、论资排辈、不注重学术水平而一意搞平衡等等。 尽管这些问题很多人并非不明白，但愿意走出来，来场真刀真枪“真人秀”的人，似乎并不多。从这个意义上讲，郑也夫此番的身体力行，自有其“我手写我口”的积极意义。 而从社会学界的反应看，现状尤其令人担忧。“自荐信”发出一个月，郑也夫居然未接到一个同仁的相关电话，很多接受记者采访的学者也多缄口不言。这或许也预示着，郑也夫的竞选很可能会成为一种“堂吉诃德式”的无谓努力。 然而，也正因为这种集体式的沉默，或许孕育着某种改变的可能。 时下学会的沉闷与行政化，已经越来越不适应时代发展的要求，社会所要求学会的，是其能够以学术共同体的姿态，解释当下公众面临的困惑，为现实、也为长远提供某种知识与意见的增量。而学者，本就应该成为时代的瞭望者、创新的践行者，而不是权力的附庸。 郑也夫感受到的问题，相信很多人均感同身受。不行动、不响应，未必就意味着不愿意行动、不愿意相信，而更多是以往长期形成的利益格局的一种自然延续。一旦有人起而叩门，接下来的，或将是整体性的制度松动，从而产生变化。 十八届三中全会明确指出，“正确处理政府和社会关系，加快实施政社分开……适合由社会组织提供的公共服务和解决的事项，交由社会组织承担。”这其中，避免社会组织成为“红顶中介”和“二政府”，也是时下的当务之急。 也因此，作为社会组织的重要组成部分，学会没有理由不加快自身改革，持续推进“去行政化”，真正以振兴学术为己任，增加这个社会的公共服务供给。 退一步讲，即便此次郑也夫较劲“会长”失败，也是一次有益的“学术实践”。身为学术中人，“知”与“行”就该合一，个人的得失本来也算不了什么，若不能走向舞台中心，搅动一池春水，也一样有着“筚路蓝缕，以启山林”的价值和意义。
（责任编辑：职场达人） |
