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【讯】2019年工作好找吗?中国人社部近日对媒体表示，2019年，就业总量压力不减，需要在城镇就业的新成长劳动力仍然保持在1500万人以上，特别是高校毕业生数量达834万人，再创新高。 据中研网报道，中国人社部门将全力确保就业局势稳定。将加快研究降低社会保险费率的实施方案。对不裁员或少裁员的参保企业，可返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%。 记者从中国教育部获悉，2019届中国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议今日前在北京召开。教育部副部长林蕙青在会上透露，2019年全国普通高校毕业生预计834万人，比2018年增加14万人，再创新高。 中国教育部要求各地各高校，一方面要以更大的力度拓展基层就业新空间，落实基层就业学费补偿代偿等政策，会同有关部门增加中央基层项目规模，鼓励更多大学生到部队建功立业;抢抓农村发展重大机遇，推动毕业生服务乡村振兴战略。另一方面，要以更宽的视野打开就业新渠道，围绕“一带一路”建设、京津冀协同发展、长江经济带发展等国家重点建设领域，输送更多毕业生;发挥服务业最大的就业容纳器作用，引导毕业生到文化创意等现代服务业就业创业;构建适应新动能发展、新就业形态的工作机制，支持毕业生到新业态就业;鼓励毕业生到国际组织实习任职。 此外，中国教育部还要求各地各高校应以更实的举措开发“双创”新动能，深化高校创新创业教育改革，把创新创业教育融入人才培养体系，落实好创业及培训补贴、保留学籍等扶持政策，加大场地、资金、指导、服务等方面投入力度。各地各高校还应以更优的质量打造就业服务新内涵，广泛应用“互联网+就业”新模式，开展就业困难毕业生专项培训，建立全员参与的“一对一”困难群体精准帮扶机制。严格落实“三严禁”要求，坚决遏制任何形式的就业歧视，防范就业欺诈行为。 除此以外，近段时间，中国多所知名高校陆续公布了2018届毕业生就业质量报告，其中42所“双一流”建设高校中，仅剩部分高校暂未公布。 重点高校毕业生年薪（图片来源：浙江新闻客户端） 据浙江新闻客户端报道，从浙江大学、南京大学、北京大学、清华大学、西安交通大学以及上海交通大学公布的数据来看，2018届毕业生就业地区首选皆为本地城市，尤其是位于“江浙沪包邮区”的毕业生，一半以上都留在了当地就业。值得一提的是，超半数清华、北大毕业生选择赴京外就业。总体来看，绝大多数顶尖高校毕业生都流向了东部发达地区。 高校毕业生中签约较多的单位主要包括各大知名互联网公司、国家重点央企等。华为依然是最吸引顶尖高校毕业生的企业。 近年来，中国各地均加大对高校选调生的选拔力度，其中顶尖一流高校毕业生成为各省和各城市组织部门招收定向选调生的主力军。比如，清华大学2018届毕业生中，有38人通过“定向选调”前往中共福建省委组织部工作。 从各大一流大学建设高校毕业生就业质量报告来看，这些高校本科毕业生大多选择深造。除了进入名企就业，相当一部分毕业生会选择出国（境）深造继续学习，其中本科生是出国（境）深造的主力军。从出国（境）的高校来看，超过半数毕业生都选择了美国高校，其次是英国、中国香港、澳大利亚等地区高校。（完） （责任编辑：职场达人） |
