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一些省市因地制宜，制定出台多项政策措施，技能人才队伍建设取得显著成效。吉林省开展评选万名“青年技术能手”行动，鼓励青年技术工人立足岗位成才；湖南省出台加强技能人才培养建设技工大省意见，勾勒技能人才培养蓝图，并出台职业技能培训补贴办法，强化和规范职业技能培训补贴工作措施；广西自治区举办农民工技能大赛，对未列入国家职业资格目录的竞赛工种，颁发广西农民工技能大赛技能水平证书；福建省出台实施意见，推行终身职业技能培训制度；安徽省在开展工学一体就业就学试点基础上，创新企业技能人才培养模式，全面推行企业新型学徒制；山西省实施全民技能提升工程，帮助劳动者靠技能就业、靠技能增收、靠技能成才；浙江省出台关于高水平打造高技能人才队伍的意见，同时建立劳动者终身职业培训制度，形成“工作一生、培训一生、记录一生”的培训机制；河南省施行职业培训条例，明确政府、企业、职业院校（技工院校）、职业培训机构以及劳动者在参与职业培训过程中的权利和义务；重庆市出台对职业技能培训、创业培训、企业在职职工岗位技能培训和就业适应性培训的四类职业培训补贴标准。 六、全力助推农民工返乡下乡创业 一些省市及基层县区结合实际，积极完善和创新农民工返乡下乡创业服务手段，促其就业创业。吉林省出台进一步推进农民工等人员返乡下乡创业的政策措施，完善返乡下乡创业基地支持机制；湖北省出台全省农民工等人员返乡创业三年行动计划，为创业者提供“六大支持、一大服务”，即提供首次创业、示范奖补、创业平台、税费减免、融资贷款、项目用地支持，以及全方位创业服务；四川省政府出台促进返乡下乡创业22条措施，明确返乡下乡领办家庭农场、农民合作社、农业企业、农业社会化服务组织等新型农业经营主体和服务主体，经依法登记注册的可按规定享受小微企业扶持政策，并实施16条措施，为农民工提供均等化公共服务，加强农民工保障；菏泽市将返乡创业与招商引资、乡村振兴、脱贫攻坚等工作深度融合，大力发展归雁经济，着力引导在外人士返乡创业，探索出具有特色的全民创业新路。 七、打造大数据+就业服务平台，强化公共就业服务手段 一些省市打造大数据+就业服务平台，拓展服务领域，提升服务效能，不断强化公共就业服务手段。天津市全面推广应用“农民工实名盾”系统，综合运用实名认证和人像识别技术，为完善农民工的管理服务提供了技术保障；吉林省实现创业担保贷款网上办理，全程“零跑动”；黑龙江省搭建全省“互联网+就业”智慧服务平台，有针对性地为毕业生推送就业岗位信息；内蒙古自治区开通“精准脱贫就业创业在线学习网”，面向全区城乡劳动者，特别是农村牧区贫困劳动力提供免费在线培训；湖北省印发通知，推进公共就业网上办事服务平台建设和应用，以“互联网+”思维引领“放管服”改革，全面建成公共就业网上办事服务平台；安徽省深化“互联网+”运用，全面推行就业服务“网上办、一次办、智能办”；陕西省启动实施“陕西省职业培训云平台”项目建设，创新培训模式打造网上培训平台；重庆市利用互联网+，将“信息化”融入失业保险技能提升补贴经办工作；成都市运用“互联网+职业培训”模式，打造数字职业技能培训公共服务平台；衢州市打造全国首创“五库两网”大数据模式，开展全市就业用工形势分析工作；宜昌市推进互联网+公共就业服务，全面开启网上服务新时代；辽阳市新型人力资源市场O2O平台，实现人岗智能匹配，掌握准确供求信息。 八、人力资源服务手段不断加强，人力资源协同产业发展工作机制得到有效推进 一些省市不断强化人力资源服务手段，大力实施人力资源协同产业发展战略，推进人力资源服务业发展。京津冀三地发布人力资源服务京津冀区域协同地方标准，求职者在三地都能享受同样标准的人力资源服务；吉林省开展人力资源服务业促进中高端人才就业活动并发布急需紧缺人才需求目录，吸引中高端人才来吉就业；江西省出台人力资源服务业发展行动计划，明确今后三年人力资源服务业发展的时间表和路线图；湖北省举办人力资源就业创业博览会，搭建最新政策发布平台、交流展示合作平台、招才引智服务平台；银川市举办陕甘宁中心城市人力资源交流联盟，发起“3+N”人力资源交流联盟，扩充陕甘宁三地12个城市开展合作；成都市大力实施人力资源协同产业发展战略，做优做强人力资源服务，促进人企精准匹配。 九、失业保险功能作用得到进一步发挥 （责任编辑：晨鸿） |
