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南夏茠：实在忍不住了，要吐槽单位的新人。 金华日报QQ群：你好，怎么了？ 南夏茠：中秋节后一上班，就因为她的一个失误，我被领导批了，重要的是一单生意没了。 金华日报QQ群：怎么回事？ 南夏茠：这个小姑娘是今年刚毕业的大学生。我们这种业务部门，新人进来需要有人带一段时间。她进来后，领导叫我带她，然后我就觉得自己像是把未成年的孩子带到了单位，样样要给她收拾屁股后的事情。 金华日报QQ群：收拾屁股后的事情是什么意思？ 南夏茠：就是经常要给她收拾烂摊子。她刚来，什么都不会，我把一些诸如打印材料，到其他部门送资料等跑腿的活交给她，结果刚开始不屑做这些工作，后来我委婉地找她聊了后，她才愿意做，但每次必须要我说清楚，具体找谁、交给谁，去外单位还得告诉她怎么走，否则她能磨蹭老半天。 金华日报QQ群：她是外地人吗？ 南夏茠：金华周边人，对市区确实不熟悉，但作为一个成年人，她稍微主动点，通过导航或者出去多问几句，完全能找到。看她出去一次这么累，只要有空，我都亲自带她去。我想这样带过几次，她应该能找到吧。结果，下回叫她去，她还是要问很多事情，我说不是带你去过吗？她会很无辜地说“当时没注意”。 金华日报QQ群：小姑娘不够成熟。 南夏茠：这些小事情上不成熟也就算了，在具体业务上也让我哭笑不得。因为我们的工作经常需要加班，为此上班没有很严格的打卡要求。谁有事情，和部门领导打个招呼可以迟点来。结果除上班第一周准时外，她每次都比我们迟，且从来不和部门领导打招呼，弄得好多次部门领导问我带的人去哪里了。她早上不来或者要迟点来，索性像孩子跟老妈撒娇一样说：“师傅，我昨天睡太迟了，早上迟点来……”有时候，我会善意提醒她，我们要做什么活，叫她赶紧来，但总能找出理由磨蹭半天才来。 金华日报QQ群：呵呵，小姑娘没生存压力。 南夏茠：现在大部分年轻人都没有生存压力。不过，现在毕竟不是我们那个年代，刚上班的时候抢着打开水、打扫卫生，抢着做杂活。因此，我尽管是带她的师傅，对她也没什么特殊的要求，只希望她能顺利掌握我们的一整套工作流程，早日单独开展工作。 金华日报QQ群：哦，刚才你说的一单生意没了，什么意思？ 南夏茠：节前，领导叫我们报一份材料给一家公司。我花了一天时间写好材料，把原稿给了她，叫她认真校对一下，打印出来。她校对、打印好后，拿过来我仔细再看了一遍，觉得没错，就叫她将修改好的材料发给对方公司。她很快就发出去了，然后我们就放假了。 金华日报QQ群：后来哪里出问题了？ 南夏茠：今天上班第一件事情，我就被领导叫去了。说我给人家发的是草稿，上面有许多地方用不同颜色的笔作过标记，且有些数据明显有错。 金华日报QQ群：这是怎么回事？ 南夏茠：我后来问了她，她才反应过来，说发错了，把我发给她的底稿给发出去了。 金华日报QQ群：对方公司就因这个事情，不与你们合作了？ 南夏茠：在我们发资料前，对方公司说有合作意向，现在我们发草稿给他们，对我们的专业性提出质疑，并以此为由，表示无法合作。对于这样的结果，我无话可说。我没有指责她，而是对自己竟然把这么重要的事情交给她很自责。 她入职已经两个多月了，以前学得快的新人都能独立工作了，但她似乎最基础的都没掌握，她不着急成长，我着急呀。 职场新人，入职后应尽快转换好角色，遵守职场守则，承担起自己的工作。 （责任编辑：晨鸿） |
