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创业者得不到别人的支持也不奇怪,毕竟创业有多重不确定,你也不知道自己是否可以真正把这件事情做成。 在创业早期,一个人想要得到别人的支持,是要持之以恒地脸皮厚才行。 最开始,创业者得不到别人的支持也不奇怪,毕竟创业有多重不确定,你不知道创业靠什么来支撑,你也不知道自己是否可以真正把这件事情做成。 所以,在创业者苦苦寻求亲朋和投资者、员工的支持之前,我们可以分成两步,一步先来预估创业者在战略、执行和架构中的一些坑,哪些地方会出错;第二步考虑,怎么做才能得到大家的支持。 对于第一步,我们只要稍微花点时间想一下,就可以想到很多种: 1、你关于市场、用户和产品需求的假设都是错的; 2、一个大公司在做类似的事情,能分分钟灭掉你; 3、没有找到合适的人实现增长; 4、没有及时募集到足够的资金; 5、和联合创始团队成员不合; 6、最开始找的几个人不行拖累了整个公司; 7、市场在变,你的产品或者解决方案没有用了; 8、消费行为改变,不再使用你的产品; 9、产品定价过高导致缺乏吸引力; 10、产品定价过低没法良性增长; 11、不知道如何在国际市场上给你的产品定价; 12、可能遇到专利侵权引来法律诉讼上的麻烦; 13、时间多半花在申请专利上,忽略了业务增长; 14、不花时间申请专利; 15、产品没法规模化; 16、产品有安全漏洞导致用户不买账; 17、产品不知如何定位; 18、在市场营销方面花费少结果增长缓慢; 19、过早地在市场营销方面花钱; 20、用户界面垃圾; 21、目标市场不在本国,而在其他国家,又不擅长英语,产品没有国际化; 22、没有足够重视种子用户导致这些用户放弃使用; 23、社交媒体上各种吐槽,你花了好多时间进行危机公关; 24、网站打不开; 25、在没有完整产品的情况下,你没有勇气、自信和魅力去赢; 26、你的产品仅仅是别的产品的一个功能; 27、你的定位是一个小众市场,即使赢了,也没法成长成一个大生意; 28、你的产品定位在一个超级大的市场,稀释了产品价值; 29、现有投资人不够友善,你需要花很多时间去管理他们的期望; 30、没有一个好的顾问团去帮你解决不擅长的事情; 31、顾问团太大了,他们的意见也常有冲突; 32、基于目标用户做决策的点变化了,机会溜走; 33、目标用户被并购,并购的公司不需要你的产品; 34、创始人个人生活发生变化,包括创业的一切都不重要了; 35、核心合伙人的个人生活发生了变化,包括创业等都不重要。 好吧。我们看看这信手拈来的三十几条,每一条都要细细掂量:时间过早过晚不行,花在一件事情的时间和金钱过多或者过少也不行;创业的市场太大或者太小也不行;给创业者出主意的智囊团过多或者过少都不行;创业面临的环境,变了不行,不变也不行。 总之,一切都要“刚刚好”,把握时机对创业者来说,就是一门艺术。在一切都会变的情况下,创业者怎么寻求周围人的支持,让自己的创业不断向好的方向发展呢? 有7点建议,请创业者收悉: 1、做好应对冲突的准备 当一个创业想法还存在创业者一个人的脑海中时,没有什么冲突可言。但是当你把这个想法告诉你的家人和好友,并且期待得到投资时,各种冲突和摩擦就开始了,而且会不断升级。 要知道,这就是游戏的本质,创业的本来面目。与其不断地抱怨,不如视这些为常态,并做好直面的准备。 2、找到正确的人做事 自然,创业期间,有人来帮你做事非常必要。不幸的是,那些真正能帮你成事的人都被各种拉去创业的请求压得喘不过气来。而且,别人在拉拢你看中的人方面更积极,看起来牛人去别家公司更合适。 这时候,要么你魅力超群,要么你的努力出众,要么你有一个压倒性的Offer,开出一个别人无法拒绝的条件,否则你很难请到真正牛的人,得到实质性的帮助。
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