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在求职过程中，会遇到种种困难和疑惑，目前已经成为各高校就业工作的重要内容。 工程大学 聘单位高管当顾问 2006年底，工程大学出台了《工程大学关于聘请企高级管理人员为我校顾问的决定》。在就 业协作单位座谈会上，工程大学为首批20名顾问颁发聘书，聘期为5年。
顾问的职责包括：及时给学校提供本单位招聘信息；受学校邀请，不定期来校为学生进行专题讲座；定期给学校反馈在本单位工作的工程生状况；将学校的资源信息通过各种渠道传递给本地区和本行业的用人单位；推进学校和本单位在产、学、研等方面的合作；对学校学生培养模式提出建议和意见等9项内容。 该校招生就业处副主任赵老师介绍说，从企聘请顾问在制度上已经成型，但到底应该如何开展工作还有待进一步摸索。
交通大学从2005年9月开始实施“知心工程”，针对6类典型问题，设计制作了《新生职业生涯与进程设计辅导谈话记录表》、《就业辅导谈话记录表》等8种表格。 辅导员徐老师说：“按照学校的要求，辅导员至少要与每位学生面对面谈心一次。而在中，谈话次数远远不止一次，有的甚至需要谈话多达十几次。知心工程拉近了班主任、辅导员与学生之间的距离，现在，遇到困难和疑惑时，更愿意来找我们了。”
西北工业生服务中心副主任王老师介绍说，学校引进“职前教育网络学堂”和“职业测评”系统已有近3年时间。在西北工业大学就业信息网站上，有“职前教育”和“职业测评”两个板块。点击“职前教育”，就进入了“职业教育网络学堂”系统，在校学生可以凭学号登录，随意选择自己喜欢的课程，了解职业分类、职业环境等内容，还可以进行答疑咨询。 西北工业大学最新版的网络学堂集成了职业测评、职业导航、课程学习与评价、答疑咨询四大功能模块，为全程职前教育提供了整体解决方案与相应的专业服务。 （编辑：徐学红） （责任编辑：职场达人） |
