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时下，不少用人单位在面试时除了采用主考官与者一问一答的传统方式之外，还大量地采用一些“非常规”的面试方法。 不考即考：就是在没有言明或没有任何迹象表明是在考试的情况下，考试早已开始 了。 设计路障：就是在应试者面试时必经的路上或在面试过程中故意设计一些有路障的题目，通过观察应试者经过路障时的各种表现来测试应试者的素质的一种方式。 角色扮演：设计一系列尖锐的人际矛盾与人际冲突，要求应试者分别扮演不同的角色，去处理各种问题和矛盾。 随便聊天：该测试最大的特点就是看上去很随和，应试者几乎感觉不到是在面试，而是在唠家常。考官就是在这种唠家常的轻松气氛中，将你考察个透。 （责任编辑：职场达人） |
