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创业典型

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[0232]棣州巾帼俊叶正红 

时间:2016-08-01 10:21 作者: 来源: 人气:

在旧有棣州之谓的**省**,庞俊叶的名字及年销售额达近800万元,上交税金50万元的**欣德家纺有限公司、欣德食品有限公司已是家喻户晓。这个2000年下岗的商业系统女工,从初下岗后的迷茫无助到走出一条成功创业路,所经历的种种艰辛和挫折也着实令人叹服,对一个女人来说,这需要多么大的勇气和毅力啊!

创业艰难百战多

千禧年并没有给她一家带来好运,当时作为一个普通的车间女工,跟几十个同事一样,突然一天被通知先回家,等企业运营好转后再回厂上班。这一等就是多半年,厂子也每况愈下,她也逐渐打消了回厂上班的算盘。

当初下岗后,有爱人的工资收入,家庭也能维持温饱,但很快,爱人的企业也风雨飘摇,她也看到了危机,决定自己打拼一番,她不想就这样平平淡淡的度过一生。于是开始寻找适合自己的创业项目,同时报名参加该县劳动就业部门的创业培训,也购买了经营管理方面的书籍忙于“充电”。

经过一段时间的考察,她决定还是从最关乎人们日常生活的“柴米油盐酱醋茶”开始,经营起一个酱菜店,兼卖肉制品、调料杂粮、食品添加剂等。开业之初,每天营业额只有百十元,连房租也出不来,一下陷入困境,她清楚地知道:投资这个店已经把所有家底都掏净了,并且借了亲戚朋友的3万多元,转让不出去抽不出钱来,所以不可能再改行做别的,那就只有让店里的生意红火起来才能扭亏为盈。她和爱人首先从货物质量上下手,严把进货关,选择了几家标准化生产商家作为合作伙伴,从根本上保证了商品质量。再是做好服务,即使三几块钱的小生意,也力争使顾客满意,这样一来回头客逐渐增多,销售额也一路攀升。为保证消费者的身体健康,绝不销售伪劣和快到保质期的商品,即使有的供货商给调换,她也不再从自己手里流出一件可能危及健康的商品。曾有一个顾客看到她正在销毁一些即将变质的火腿肠,被她的诚信经营的道义良心感动,自发成为她商店的“广告代言人”,这位顾客的同事和邻居及亲朋好友都成为她店里的老主顾。生意忙起来有时连饭都来不得吃,为节省开支舍不得雇人,一些活就自己干。酱菜在储运过程中,有的需要定时翻动,以使更好地入味,她就穿上工作服钻进仓库忙活,一干就是多半天,累得直不起腰来。

2004年,一个偶然的机会成为她事业腾飞的良好契机,她与滨州亚光毛巾有限公司建立了合作关系。她承揽了公司巾被后期加工的活儿,按订单要求为公司的巾被裁剪、缝边、定型、包装。她看到了这是一个很好的商机,于是把酱菜店交给爱人打理,自己全身心的投入到新行当里来。先去公司学习掌握全部工序,别人需要一周的时间,她放弃午休只用了三天就把全部套路掌握了。然后进入实战阶段,骑了自行车在县城到处找房子,把一家停产企业的一排车间租下来,自己动手粉刷墙壁,镶嵌玻璃,安装电路,一双手变得粗糙不堪。又把经营酱菜店几年来的积蓄投在购买缝纫机等设备上了,除去必要开支,也仅够买5台。后争取了公司的支持,预付部分加工费再添置了5台。这时,她首先想到了仍待岗在家的同事们,于是她挨家挨户走访,把她们请进自己的新车间,手把手的教会她们操作电动缝纫机,教会她们熟悉所有工序。

世上没有一帆风顺的创业者,她也遇到了很多困难,都凭着顽强的意志和信念跨过了道道坎儿。一次因为剪裁规格有出入满满的一车成品毛巾被退回,她马上查找原因,加班加点返工,终于在合同期内交货,没有影响公司的出口任务,同时她的敬业务实的精神也赢得了合作公司的信任。有了这次教训,她在生产管理上更加认真,自己编制了各种规章制度和质量检测规程,比订单要求更严格的把好质量关。

更上层楼创佳绩

随着生意逐渐步入正轨,就想到扩大生产规模。2005年注册成立**欣德家纺有限公司,获得各方支持,在**工业园区建成占地20亩的新厂房和办公楼。陆续招用200多人进厂务工,其中下岗失业人员占了公司总人数的40%以上。她对员工关爱有加,公司女工占绝大多数,有的需要照顾家庭和老人孩子,她就对这部分人员灵活安排工作,或调整适合的工作岗位。成立员工食堂,建成淋浴室,方便了员工的生活。购买一辆大巴接送在公司外居住的员工上下班,免除了路上的风吹日晒。这些贴心的做法,让每位员工都感受到一种来自家庭的温暖和关怀之情。目前,公司员工月收入平均可达1200多元,曾经的下岗失业者在这里找到了稳定的工作。公司还为她(他)们缴纳了社会保险,彻底解决了她(他)们的后顾之忧。员工的责任心和工作热情也非常高涨,公司效益节节高,实现年缴税金30余万元。

2007年再建成**欣德食品有限公司并当年投产,主要生产酱油、食醋、糕点、酱菜等系列产品,一上市就得到了市场的认可和群众的喜爱,“欣德”商标的各类调味品和食品也走进了千家万户。在县城区开设三家酱菜连锁店,交给同是企业下岗的范美兰、张华等人经营管理,三个店共有员工16人。

2008年再与青岛孚日有限公司达成来料加工协议,此举再次增大公司规模,缝纫机数量增加到200多台,日加工各类毛巾数量可达7万条。

家纺公司的另一大功能就是培训缝纫工,有的员工学成后走出公司自立门户,她给予她们大力支持。有个员工学成后开了个加工窗帘沙发套的门市,由于资金不足,她慷慨解囊,借给那人2万元。现在这个已经有些成绩的小老板仍对庞经理当时的雪中送炭念念不忘。

庞俊叶的成功创业事迹为下岗失业人员树立了榜样,影响了许多人,她也对想创业的兄弟姐妹儿给予无私帮助和关心。由于她事迹突出,被市劳动和社会保障局、市财政局授予及县妇联分别授予“巾帼创业小老板”、“创业女能人”荣誉称号。她并没有满足已取得的成绩,而是把发展的目光投向更高更远的地方。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”她的人生价值也在创业奋斗的青春岁月中体现。

(责任编辑:职场达人)