|
1．测评结果与分析 通过上图可以看出，我的职业兴趣最高分为社会型，其次是企业型。社会型的共同特点是助人为乐，有责任心，热情，善于合作，富于理想，友好，善良，慷慨，耐心。喜欢社会交往性工作，通常喜欢周围有别人存在，对别人的事很有兴趣，乐于帮助别人解决难题。喜欢与人打交道，乐于从事经营事务，性格倾向于乐观和自信，进取心强烈，勇于进行大胆的尝试。 在管理活动中，有明确的目标取向，善于指挥、影响他人，占有欲和支配较强，巧于辞令，行为举止得体，特别善于交际。精力充沛；喜欢表现自己，组织管理能力很强。作风果断，对目标能不懈追求，持之以恒。这些都是非常适合一位管理者的，成为一名企业的管理人员。我对管理这方面比较感兴趣，所以我以后的学习将会用多一点的时间将自己的管理方面的知识加强。同时我对我的专业知识也是比较感兴趣的，所以也努力将自己的专业知识学好，让将来自己能用自己的专业知识和管理才能来管理好一家企业。 1)读书看报 2)打网球 3)听音乐 4)组织活动 5)旅游摄影 （三）、动力测评与分析 通过以上图中可以看出，我的成功愿望一般，影响愿望较高，挫折承受力居中，人际交往动机较高。具体分析如下表 动力类型 具体表现是： 1.做事有特定的目标和方向；愿意承担一定的责任。 2.面对新尝试时（比如组织同学的特别活动等），你往往会参照以前的经验和方法来进行。 3.对人和事的要求不高不低，这种“中庸”也让你和周围的人感到自在，而不至于压力太大。生涯设计公益网()职业规划专题组推荐 具体表现是： 1.喜欢指导别人怎样完成一件事，希望别人遵循我提供的方法。2.能够及时和有效地传自己的观念和想法，并且能够让别人去贯彻和实现我的想法。3.希望事情的进度和结果尽在我的掌握中。4.看重自己的影响力，尽量在别人面前展示，也非常在意自己在别人心目中的地位。 具体表现是： 1.遇到挫折时感到沮丧，但不会深陷其中不能自拔。2.能从失败中总结教训，避免重蹈覆辙。3.新事物或新环境出现时，虽然会有点害怕，但还是会小心地试水挑战。 具体表现是 ：1.在朋友圈或班级、社团里很活跃，对别人的许多事情都很感兴趣，常被人形容为“八卦”。2.人缘好，能和不同背景、各种性格的人都相处愉快，得到他们的欣赏和支持。2.交游广泛，即使复杂的人际关系，你也游刃有余；能通过打理人脉解决一些实际的问题。 从上图中可以看出，我追求成就的类型是属于寄托型的。寄托类型的人主要表现为希望影响和推动组织以及他人的发展，并得到他人的认可，将之视为实现自我价值的基础。通常会注重权威的树立、借鉴和运用，借此来支持自己的观点并说服他人。个人成就更多地建立在影响和带动他人上，而不愿单打独斗。这些都是比较适合我的，也是我喜欢做的。同时我也比较希望能促进班集体的发展和别人的进步，并因此得到认可，我认为这是实现自我价值的基础，所以我的个人成就也往往是在对别人的影响互动的中取得的。我也善于组织、协调和管理，不喜欢单打独斗，各自为政。多数时候我会很自然地表达自己的观点，使别人接受。但我也看重权威，常借助权威性增强自己观点的说服性。以上的这些描述对我来说是比较合适的，因为我就是一个希望自己所处的集体是一个团结、共进、互爱的先进集体。所以当我这个学期当了班团支书后，我就非常想将我们班搞好，同时我也通过实际行动来将我的愿望实现。现在可以说我就是一个通过实现班具体的优秀来实现我的理想，来实现我的价值。 从上图可以看出，我的逆境承受类型是属于开拓型的。开拓型的人敢于接受新的挑战、在开拓一个全新领域的过程中不惧怕可能的失败和风险。在做事过程中遇到困难和挫折时不轻易放弃，意志顽强。生活中，我比较热爱新尝试，面对挑战性新任务或者结果还不确定的时候我会奋发进取，争取每一个可能的机会，不畏风雨，不惧怕风险和失败，生涯设计公益网()职业规划专题组推荐不抛弃不放弃，用意志顽强来形容我再合适不过。所以我常常能抓住一些特别的机会。将来在需要面临巨大挑战或开拓新领域的工作，只要是能给我带来新鲜的刺激的，都能激发我源源不绝的活力和动力。 （责任编辑：职场达人） |
