鼎鑫员工职业生涯规划实录(2)

     1.成立职业生涯规划领导小组，由北森盛世职业顾问、公司高管和人力资源主管组成，负责全公司的职业生涯规划领导与指导，提供职业生涯规划的组织保证；

      2.建设公司内部的信息网络平台：将四地办公系统通过网络集中，制定统一的信息发布标准和平台； 
      3.建立企业“发展中心”“评价中心”“资源中心”和“咨询中心”，提供对个人和团队发展的资源支持和咨询辅导，并建立和完善内部员工满意度为目标的职业生涯规划服务体系。

（责任编辑：职场达人）