罗兰贝格官方网站： http://www.rolandberger.com/

罗兰贝格中文官网： http://www.rolandberger.com.cn/

罗兰贝格于1967年在欧洲大陆孕育而生，目前是全球顶级的战略管理咨询公司之一。罗兰贝格在全球31个国家设有43家分支机构，并在国际各大主要市场成功运作。2009年，全球2000位员工为公司创造了约7亿欧元的收入。罗兰贝格管理咨询公司是一家由200名合伙人共有的独立咨询机构。

罗兰贝格为跨国企业、非赢利组织和公共机构提供全面的管理解决方案和咨询服务，包括建立战略联盟、引进新的商业模式和流程、构建组织结构和制定信息战略等。罗兰贝格在全球分别设立了不同的行业中心和功能中心，我们通过有效整合各个功能中心的资源，兼容并蓄来自不同行业的专家能力，为客户量身定制优秀的管理解决方案。

罗兰贝格协同客户一起创制个性化的发展战略。我们认为，在实施阶段为客户提供强有力的支持是非常关键的，它能为客户创造宝贵的价值。因此，我们的工作方式立足于每位咨询顾问的企业家精神和行业专长—我们深信“个性•创造•影响力”。罗兰贝格的员工始终秉承公司的三个核心价值理念：企业家精神、精诚合作与追求卓越。

罗兰贝格一直把中国视为公司国际化道路中最重要的市场之一。自从1984年进入中国市场以来，罗兰贝格已经先后在上海、北京、香港和台北开设了办事处，拥有240多名员工。在长期的发展中，罗兰贝格已经与众多跨国企业及中国企业建立起战略性的合作伙伴关系。

作为全球5大顶级战略管理咨询公司中唯一一家源于欧洲的成员，罗兰贝格咨询的专业性建立在它40年来与各式各样的客户在复杂商业案例运作中取得的丰富经验上。卓越的战略分析及在方案实施上的深厚功底是罗兰贝格咨询服务的优势所在。以自己多元化的欧洲背景和丰富的本土经验为依托，罗兰贝格将会运用这种优势，帮助我们的客户在中国应对挑战，取得成功。

罗兰贝格
罗兰贝格（Roland Berger，1937）出生于德国柏林，是总部设在慕尼黑的罗兰贝格战略咨询公司的创始人及监事会主席。他曾于德国汉堡和慕尼黑求学，获得慕尼黑大学工商管理学位。

罗兰贝格是众多咨询协会和团体的成员。作为咨询行业的专业人士，他被推选为管理咨询公司协会(AMCF)副会长，欧洲管理咨询公司协会(FEACO)会长，以及德国管理咨询公司协会(BDU)会长。

罗兰贝格与德国的政治领袖人物有着密切的关系，曾被德国总理施罗德提名为“敌意收购问题的联邦专家委员会”成员，以及德国联邦银行机构改革的专家组成员。他还被前任德国联邦总统罗曼-赫尔佐格提名为总统“创新顾问委员会”成员。他是“巴伐利亚和北莱茵文斯特伐利亚国家政府公务员收入改革委员会”主席，以及“巴伐利亚和萨克森地区未来相关问题委员会”成员。罗兰贝格先生还被提名为“更精简的联邦政府的经济顾问委员会”成员和“养老金系统开发委员会”成员。他曾被巴登-符腾堡州州长埃尔文托伊弗尔推举为“巴登-符腾堡创新论坛”成员，并被施罗德政府推举为“长期健康的德国社会安全体系委员会”成员。

2000年12月，罗兰贝格先生获得美国管理咨询联盟(AMCF)颁发的卡尔斯隆管理咨询卓越奖(Carl S. Sloane Excellence)。