|
股权奖励受青睐 "人"是创新创业第一要素。如何在创业大潮中揽到关键人才?传统做法以期权激励为主。 "传统激励方式正逐步丧失对人才的吸引力。如INNOTREE股权众筹平台的几位创始合伙人在公司成立之初，就预留了30%的股权奖励池，用以吸引互联网技术、金融领域的优秀人才。"郭洪说。 产业是封闭的"链条"么? 创业，在产业链上，还是在生态圈里?互联网创业有句名言:产品型公司值10亿美元，平台型值百亿，生态型值千亿。 腾讯做科普，京东做众筹，乐视做汽车……互联网巨头纷纷涉足貌似"风马牛不相及"的领域，"过去，人们强调打造垂直的产业链。今天，则更加注重跨界融合创新，打造开放式的创新创业生态圈。"郭洪说。 瞄准尖端:把核心技术做到极致 旷视科技Face++团队自主创新的金融级精确人脸识别技术在汉诺威国际电子展上引起轰动，并已获得2千余万美元的B轮融资。 ""娃娃"创客在创业的起点就心无旁骛地专注于把"核心技术做到极致""先强基再做大"。"郭洪说。 云计算领域，麓柏科技制定了国际级的标准和规范;生物医药领域，泛生子公司开发了肿瘤疾病基因个性化治疗技术;新材料新能源领域，集盛兴泰研制了超级电容……中关村骄子们正披荆斩棘，脱离传统的"COPY(复制)"轨道，开创属于中国人的"INNOVATE(创新)"时代。 编辑 李秋芳 （责任编辑：职场达人） |
