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美国BusinessInsider近日推荐了11本必读书籍，这些书籍涉及、、等各个方面。 以下是这11本创业者必读书目： 1、《的艺术：富有的说服与呈现技巧》（TheArtofthePitch） 作者：-科伏特（PeterCoughter） 科伏特认为，大部分创意人员把大量时间都花在作品的创作上，几乎不会在说服与呈现上投入精力。作者在本书中用有趣、幽默的语言阐述了他为和员设计的提高呈现效果的工具，并列举了很多知名讲述的关于最佳(或最糟糕)呈现的故事。读者将学会如何完善个人的呈现风格，如何强有力的呈现，如何利用简单之美，如何与听众建立联系，如何有效地排练，最重要的是，如何取胜。 2、《：的成长》（TheLeanStartup） 作者：埃里克·莱斯(EricRies) 本书提供了不同于传统的、针对新创或大新务的模式，告诉创业者如何在充满不确定因素的环境中取胜。莱斯在书中展示了现代创新者如何迅速变化、不断验证想法并专注于基本要素。他提倡企业进行“验证性学习”，先向市场推出简化版的原型，然后进行不断的试验和改进，以最低、最有的方式来验证产品是否能引起，从而达到灵活调整方向的目的。 3、MasteringtheVCGame:AVentureCapitalInsiderRevealsHowtoGetFromStart-uptoIPOonYourTerms（暂无中文版） 作者：杰弗里·巴斯冈(JeffreyBussgang) 要想打造下一个、、，如何打动提供支持本身就是一项考验，但要挑选合适的就更加困难了。杰弗里·巴斯冈不仅是一位优秀的创业者，还是一位知名的投资者，他用自己的经验为创业者指明了一条成长大道：不仅要成为最佳，还要测成为最佳合作伙伴。 4、《最危险的游戏》（TheMostDangerousGame） 作者：理查德-康奈尔（RichardConnell） 在康奈尔讲叙的短故事中，狩猎动变成了狩猎人类，这也可以作为风险投资者的参考。对风险投资者来说，他们早已习惯被成千上万的包围，为这些创业公司设计前景就是他们的工作之一。那么，我们为何不能更好地理解这种模式呢？ 5、TheFoundersDilemmas:AnticipatingandAvoidingthePitfallsThatCanSinkaStartup（暂无中文版） 作者：诺姆·沃瑟曼（NoamWasserman） 当创业者遇到与好友共事、家人及其他棘手情况提供解决方案时，该如何处理？沃瑟曼的书为我们提供了答案。 6、PitchAnything（暂无中文版） 作者：OrenKlaff Klaff曾经从处募集了4亿，这本书主要介绍了如何用非传统方式进行。 7、VentureDeals:BeSmarterThanYourLawyerandVentureCapitalist（暂无中文版） 作者：布拉德·费尔德（BradFeld）/贾森·门德尔松（JasonMendelson） 费尔德和门德尔松合著的这本书可以被看做是权威的投资指南，书绍了成功吸引投资并获得投资所需了解的各种细节。 8、《的游戏》（TheStartupGame） 作者：威廉·H·德雷帕三世（WilliamH.Draper） 威廉·H·德雷帕三世是美国西海岸最早的之一，在超过40年的时间里，他与顶尖们在共同工作，在那里将今天的梦想化为明日的现实。本书首次近距离审视了风险投资家与企业家之间的关系对于促进成功的重要性，讲述了一位曾经看到、ApolloComputer、Hotmail、OpenTable及许多其他潜力的风险投资家亲身经历的成功故事。 在书中，德雷帕探讨了家如何寻找合适的人的评估方法，分享了、、、、动视、Measurex及其他企业的经验教训。同时，作者也结合自己多年的风投经验，总结了风险投资家与企业家的合伙关系和规则，揭示了风险投资与世界的运作方式，是一本风险投资家不可不读的绝佳参考读。 9、《全新:说服他人，从改变自己开始》（ToSellIsHuman:TheSurprisingTruthAboutMovingOthers） 作者：丹尼尔·平克(DanielPink) 平克在书中以研究为基础，以时间探讨为主线，为重新审视销售提供了新的视角——35项著名实验，42个真实，其量来自作者长时间的追踪采访和研究。平克以详细的剖析推翻了外向的人擅长销售等假设的正确性，用全新的视角来重新销售，他认为在全新销售新时代，所有优秀的销售人必须掌握打动他人的三大，即“”新三样：内外和谐、浮力和头脑清晰；而要成为销售的艺术大师，还要精通打动他人的三大方法。本书以其深刻的洞察，回归人性的探讨，为全新销售提供了新的思路和工具。 10、《黏力学》（MadetoStick:WhySomeIdeasSurviveandOthersDie） 作者：奇普·希思（ChipHeath)/丹·希思(DanHeath) 这是个关于观念如何成功的故事。透过谣言、与伪概念有如病毒般席卷为实际案例，解析为何这类未经证实的概念能在短时间内迅速扩散、并传颂世代的原因；并指出若是想法能牢，对或个人都是件重要的事。 作者进而提出简单、意外、具体、可信、情绪与故事等成功概念的六大原则，认为只要掌握这几项称之为“创意黏力学的主要元素，就可以让别人我们要传达的讯息，让对方听懂并记住，相信或同意你的，发挥持久性的影响。有流畅的故事，更有清楚的说理，立论浅显有趣，说明性十足，论述性与兼具。 11、《思考，快与慢》（,FastandSlow） 作者：() 在书中，会带领我们体验一次的终极之旅。他通过很多经典有趣的实验，指出我们在什么情况下可以相信自己的直觉，什么时候不能相信；指导我们如何在、职场和个人生活中作出更好的选择，以及如何运用不同技巧来避免那些常常使我们陷入麻烦的思维失误。本书将会彻底改变你对思考的看法。
（责任编辑：职场达人） |
