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大学生创业网讯 小偷，在生活中是极其可恶的，过去如老鼠过街可以人人喊打，现在小偷也被赋予了人权，即使你被偷了也只能求助于法律解决，若动私刑就是犯法。但是，现在在企业也存在一类谓之“企业小偷”的人，如同生活中的小偷一样，你拿他无可奈何。但是，这类小偷又不同于生活中的小偷，他们不偷企业的电脑设备或者金钱，而是专门偷企业的技术、信息、资料、人脉等，得手之后就溜之大吉。 有一个知名的培训机构，就曾经来了几个这样的人。他们以普通销售员的身份应聘来到企业，主要是推广老师。自然，他们得对企业的运作了如指掌，还必须让他们知道相关老师的资料、信息、课件以及视频资料，甚至企业不得不把建立了多年的培训销售渠道都给他们。结果是，没过几个月，他们开始以要做培训讲师为理由跳高，因为水平不够、素质特征不高，就得不到应允，就开始抱怨企业的管理，甚至拉帮结派，直至被老总开除了算。殊不知，这正是他们的目的所在，一来得到了赔偿，二来如愿以尝地带着厚厚的沉甸甸的企业关键资料离开了企业，去从事相同的行业，与企业展开竞争，关键是，他们拿着企业已有资源与企业来竞争。这就是老板不会设防而导致的结果。 其实，这种现象在当今企业非常普遍，几乎个个企业都会遭遇这样的事情。但很少有老板会智慧地去应对，出了事不是责备员工，就是责备自己，从来都不会拿方法。我们看看中国国有企业和国外在中国的代加工是如何操作的，就会明白如何对付这类企业小偷了。 人说中国的国有企业矛盾很多，人际关系复杂，一点都不错。为什么会是这样？因为国有企业人人都是主人，很多人都会想到要占便宜。为此，领导就会在不同的部门、不同的岗位安插自己的亲信、对手去和谐地盯人，一旦有人敢偷，不是亲信去告状，就是对手汇报希望把贼人拿下自己顶上去，这就是复杂的来源，也是监督的作用，小偷就难以得逞。不仅一般员工会被如此对待，就是最高领导也会被如此对待。多少一手遮天的领导也栽在贪污之下，原因就是有更高的领导安插了一般的人员在他身边，不被警惕但时刻在实施盯人战术，只要领导一乱来，就会有小报告汇报上去，领导被调查或者被双规就随之而来。 美国最紧俏的苹果电子产品如IPhone、IPad等，虽然在中国不能与美国同期购置得到，但有一个不争的事实是，这些产品的绝大部分都是深圳生产的。问题是为什么深圳产的产品在深圳偷不出来呢？这里有两个原因，一个是分散加工。比如IPhone的生产，他们会同时委托几个不同的工厂从事不同的工序加工，而且相互之间都是保密的，谁都不知道，谁贪污了某个部件都毫无价值，到了最后一道工序组装的时候，部件是完全配套的，一个不多一个也不会少，多少套件就应该出多少产品，这样谁都拿不走一个成品；也会有人会动歪脑子，说有残次派品或者丢失，自己可以贪污若干，但这里还有一个知识产权合同保护着，如果丢失将会以破坏知识产权而重罚，二是即使报废也要把尸体交回去。这样就把他们的产品保护得天衣无缝。 （责任编辑：职场达人） |
