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直接从简历筛选，初面到终面，面试官对我印象都很好。当时面试的就是投资顾问这个职位，主要起决定作用的面试官是外资行财富管理条线的副行长。当时和他聊得很投缘，因为猎头推荐和社会招聘，就不像校招那么一板一眼了。我觉得可能是因为都是银行从业人员吧，有共同语言。自己又的确兢兢业业，对工作很有心得，应聘的职位和自己的工作经验，个人特质都非常match。 面试要想成功，还是要从以下要点着手： 1、简历要闪亮，学习和工作经历要可圈可点，关键是有内容可说，而且过往经历或者你的个人特质一定要和应聘职位的要求相符合。 2、每一份工作都要全力以赴，要有所收获。一般主要面试官都是行业资深人士，你有没有真才实学，上一份工作做得怎样以及和应聘职位的匹配度都是可以探得出深浅的。所以为了让自己更有职场竞争力，面试中能过五关斩六将，功夫其实在每一天的日常工作中。 （责任编辑：晨鸿） |
