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职业发展规划书

揭秘地派职业教育里那些数钱的“隐形冠军”(3)

时间:2019-03-12 10:51 作者:逆风飞扬 来源:网络媒体 人气:

  567GO创始人杨煦看到了国内健身圈的现状,专门飞往德国,找到当时国际上最顶级的健身大咖导师,后来培训得到了学员们的一致认可和好评。于是,2008年,567GO健身教练培训独立创办了PIM中国健身大会,吸引了全国近500名专业健身教练及健身爱好者参与。

  此后,567GO健身教练培训一直在做在职教练的继续教育培训市场。

  直到某一天,有个“教练”来到567GO公司购买服饰,创始人刘阳在聊天中得知,他是做零基础培训的,但是整个培训机构却不愿进行更多的学习与提升,觉得反正小白学员听不懂,所以无所谓。

  后来通过网上搜索,刘阳发现其实还有很多这样的培训机构,培训师水平良莠不齐,培训质量也难以保证。于是和杨煦决定,切入零基础教育市场。

  此后,567GO开始转型,把重心放在零基础培训上面。

  2009年开设567GO北京校区,2012年开设上海校区,2014年开设成都校区。“到2014年底只有3个校区,2015年,开设西安和济南2个校区,2016年我们一口气开了5个校区,校区数量开始快速增加。”杨煦表示。

  起初,567GO健身教练培训拓展新校区有自己的一套方法。“当时资金并不充裕,我们也没有任何外部资金的投入,也没有向银行贷款,所以完全是自有资金一点点的滚动发展。我们的第一目标是先把每一个校区都做到盈利。”

  刘阳感慨,“我觉得这些年我们的发展轨迹,其实就是健身培训行业的发展轨迹。以前属于好做,竞争也小,虽然赚得也不多,但是活得挺滋润。”

  2014年和2015年,567GO增长特别快,营收翻了一倍多。“我们感觉这个行业春天来了,但是我就在想,如果将来市场饱和了怎么办,如果说这个市场增长没有那么快了怎么办?”杨煦表示:“当时我们就想,应该增加自己抗风险的能力,于是也做了一些产业链上的布局。”

  第一,成立健身工作室——艾威。“2015年是健身工作室快速增长的时期,我们在9月份组建团队,开了第一家工作室,2016年1月份又开了第二家。”

  第二,成立健身房空间设计公司--漾健身空间设计。刘阳:“因为有越来越多的健身房,那么必然有更多的装修需求,我们在2016年又组建了一个团队去做设计公司,这个公司既能满足我们自己校区的建设,又能服务于这个行业。”

  第三,合作国际高端健身设备服务品牌--XBody。杨煦:“EMS电脉冲是未来的健身趋势。2017年,我在意大利跟XBody的创始人聊的非常投机,最终把这个品牌带到中国。今年我们又增加了13万一台的健身单车等高端训练设备。”

  如今,567GO定位成健身产业链里的服务者,从单纯的培训拓展到整个产业链的服务。“我们还是在做健身这件事,只不过我们从上游的人才和设备,然后到中游的设计,整体做下来。”

  “我还有一个‘私心’,因为大家对健身行业褒贬不一,很多人批判说这个行业的教练就是销售。这个说法不一定全对,也不一定全错,它是因为各种各样不好的现象,才导致大家有这样的想法。我希望能够去改变人们的这种认知。”

  杨煦称:“我希望能够为市场提供大量优秀的健身教练人才,去改变这个供需关系。当供大于求的时候,这个行业就有自愈能力,就会转变调整了。”

  对于健身培训市场和健身市场,杨煦也有一些自己的看法。

  第一,美国健身房的渗透率能达到22%左右,中国渗透率不到2%,中国市场还有很大发展空间。

  第二,房租成本和人力成本是中国健身房的两座大山。美国有很多开了几十年的健身房,原因是美国可以买地自己建,没有高昂的房租。美国的很多教练也是兼职,所以人力成本也不高。所以没有强销售,也不强卖私教课,更加注重会员体验,形成良性循环。

  第三,可以跟更多的高职类院校进行校企合作,因为他们的学生是健身行业最主要的用户群,通过健身培训,多一份专业技能的同时,拓展就业机会。

  第四,老人的健身市场也值得关注。在美国所有的年龄段里面,老人的消费力是最强的,美国人的消费习惯是在晚年把一生的积蓄消费掉。

(责任编辑:晨鸿)