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(4)其他证明材料：中共党员需提交由所在党组织开具的中共党员证明材料;研究方向有要求的须提供经导师签字、院系或研究生处盖章的证明材料，或成绩单明确写明方向为岗位所要求的方向等。 报名时提交的以上所有材料原件及复印件均须在面试时提供，学校对证件的原件和复印件审核后退回原件，留存复印件。 4、资格审查 对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交个人相关信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。 (三)考试 根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，面向博士招聘的岗位，可采取简化程序直接面试的方式组织，面试成绩即为总成绩。 面试采取试讲和答辩方式进行，主要考察应聘人员是否具备应聘岗位的基本素质和基本技能，以及岗位所需要的专业基础和理论素养，面试成绩按百分制计算，总分为100分，设定合格分数线为70分，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，达到面试合格分数线的方可进入考察范围， (四)考察体检 按照招聘岗位，根据应聘人员的考试总成绩，按照不高于1：1.2的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。考察采取个别谈话、查阅档案、走访调查等方式进行，主要考察拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、心理健康、团队协作能力、业务能力、和工作实绩等情况。 对于考察合格人员，按照招聘人数1：1的比例确定进入体检范围人选，体检应在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。 应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对放弃或考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。 (五)公示聘用 对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在主管部门网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源和社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，由省人力资源和社会保障厅发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭此通知书办理相关手续，并按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期满合格人员予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。 五、待遇 按照国家、省、学校有关规定执行。 六、联系人及联系方式 联系人 ：董老师 韩老师 电 话：0532-85071082 0532-85071322 地 址：青岛市市北区抚顺路11号 邮 编：266033 七、其他 未尽事宜，按照山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2018〕66号)的相关规定执行。 济钢集团有限公司 薪酬福利待遇： 济钢系大型国有企业，依法为员工缴纳“五险一金”，实行住房补贴，执行周双休制和带薪休假制度。2018年人均应发工资8.6万元，2019年计划增长8%。实行“基本薪酬+绩效奖励”的考核模式，上不封顶，重奖创造者，激励奋斗者。 招聘条件： （一）须取得2019届正规全日制普通高校统招本科及以上学历、学位。 （二）所学专业及专业方向与招聘专业相符，专业主要学科无补考记录。 （三）身心健康，无违法犯罪和违反校规校纪记录。 奖学金、专业成果获得者，同等条件下优先录用。 招聘计划：
招聘程序： 招聘按照个人报名、资格审查、面试、体检、签约等程序进行。 报名方式： 本次招聘只接收网上报名，应聘人员应填写《济钢集团2019年毕业生招聘应聘人员情况表》，连同个人简历、成绩单、就业推荐表、有效身份证件、等级证书及院级及以上荣誉成果证书等材料扫描件发送至指定邮箱。邮件主题和《应聘人员情况表》命名格式为“毕业院校+所学专业+姓名”，否则视为无效。 报名截止时间：2019年3月31日。 其他事项： （一）应聘人员需对报名材料真实性负责，弄虚作假者一经发现，取消面试或录用资格。 （二）报到入职时必须出具教育部承认的学历、学位证书，海外留学归国人员应取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证证明。 （三）拟录用人员需提供院校所在地或济南市指定二级甲等以上医院体检报告，体检不合格的不予录用。 （四）济钢集团享有本次招聘最终解释权。有权根据需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别专业招聘工作。 联系方式： 单位地址：山东省济南市工业北路21号 济钢集团有限公司人力资源部 联系电话：0531-88857317 E－mail：jganghr@163.com 山东产权交易中心 （责任编辑：晨鸿） |
