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科学规划

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职业测评系列:性格自测(MBTI)(9)

时间:2016-07-30 11:52 作者: 来源: 人气:


INTP 好奇的分析者


要放射爱心与别人建立友谊


找一周去尽力对每人友好


学分享深入感受


每日对人表示欣赏和感谢


对不喜欢的人试去建立友谊及体谅的关系


每日对人作件好事善待人


试在冲突中重建和谐


发展细致观察,记忆的能力


找时间停下来去享受花香


要现实、实务及有耐性去用简单的语句去解释一些明显但别人不察觉的事物


 


ESTJ 务实的组织者


跟感受和冲动多于逻辑理性


讨人欢喜中作乐,试对人的受敏锐些


对别人多些赞赏,少些指出要改正的地方


对家人子女多发展表示感情的能力


对别人表示同情热衷


对别人避免论断


聆听别人的观点


对未能将计划细致执行的人多点耐性


去研究些无实用性但可以作学习对象的题目


找些行善的潜质和可能性


每周找一日去作无计划的休息


对不同见解方式抱开放的态度


愿意去偏离标准运作步骤


作跟随者听人指挥


 


ESFJ 务实的和谐者


注视事物光明面避免消极可能性


每日找些时间安静


用时间去思想自己作为人的价值


面对自己成长,家庭或社会的不善及不认同之处


找些主题作逻辑性、抽象和客观思考的练习


尝试共开与别人意见不同,甚至辩论


找些题目去竭力细致的去想透它


尝试思想开放些及有弹性些


尝试在家中找一周或一个月故意不按习惯生活


慷慨些去帮助别人


 


ENFJ 想象力丰富的和谐者


发展观察细致的眼睛,多与人分享指示,及努力去记忆人物、地点、事件等资料


实习应用逻辑去思考


愿意去为别人的好处去改变计划和采用别人的观点


每周去找一人去开放些及弹性些去计划时间表


愿意作跟随者不强作领袖


愿意接受自己和别人的不完美和过失


多去欣赏自然之美


多练习用逻辑思维


 


ENTJ 直觉创意型的组织者


发展感性,对人表感受


对人经常表示赞赏与肯定


对每日相遇的人关怀体谅

(责任编辑:职场达人)