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科学规划

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职业规划与专业认知的教育过程与方法(2)

时间:2016-08-01 17:46 作者: 来源: 人气:


(二)社会认知与专业规划相结合
大二学生经过了大学一年级的学习,同学们已经基本适应了大学的学习和生活,进入大二学生学习的内容逐步转向专业基础课和专业课,面向专业的实践环节逐渐增加,这时利用职业规划教育引导学生在学习中自觉强化动手能力,提高实践能力,以及怎样利用课余时间自觉进入实验室进行课内、课外实验实训。掌握专业主干课程与专业的培养目标、岗位方向的关系,并充分的考取专业证书。



可以说,大学的二年级是职业准备的重要时期,对各种课外活动由盲目的尝试发展为有目的地参与,并且对自身和社会的认识进一步深化。为了提高大学生的就业竞争力,大二就开始进行强化职业规划意识教育,引导学生树立职业规划的概念,了解自身的特点和兴趣,规划专业的岗位方向。指导学生强化动手能力的意识,独立分析问题和解决问题的能力,逐步培养自己更好地适应社会竞争,适应严峻的就业形势。大二进行社会认知教育的主要方式有:



1.课堂情景模拟:利用大二学年的实践课程创设专业课应用情境,例如针对商务谈判与沟通的课程,可由学生分组创建谈判背景,并分配人员进行谈判,以熟悉掌握沟通与谈判的技巧。针对市场营销等课程,仍可提出选题,由学生分组创设环境,通过情景剧的形式进行演绎。通过这种形式,促进学生能够发现问题,以完善专业认知,真正做到理论同实践相结合。


2.社会认知:使同学们在校就感受到未来职业的挑战和责任,利用暑假/寒假开展社会认知实践活动,鼓励学生利用假期走访人才市场、用人单位,访问校友、专业前辈和自己的亲友等途径,了解社会对本专业的就业情况,社会对人才的需求和技术能力、综合能力的要求,也了解到就业难的现实。社会认知将要求学生按照具体内容(社会认知目的、内容、要求、体会、职业规划等),撰写社会认知报告,回校组织讨论寻找自身不足,明确大学阶段的努力方向,珍惜在校学习每一分钟,调整在校专业学习方法、实践能力、综合素质能力的提高和职业规划。


3.聘请毕业后大学生回校座谈、报告就业后的体会。


4.带领学生参加专业招聘会,采访企业对应聘学生面试要求内容有大学生的语言表达能力、交际能力、礼仪礼貌以及他的心态、气质和性格。通过这些社会认知活动让学生确实认识到自己融入社会必须做到:知识和能力共进,品德和责任共存,自信和谦虚互补,合作和创新共识。由此进一步规划好个人的职业生涯,确定好自己的多项就业目标,积极储备就业资本和技能,保持一个低期望值的就业心态,要有吃苦耐劳与从基层开始做起的意识,能根据不同的市场情况确定好择业、就业、创业。


(三)职业规划和就业相结合



对于大三和大四学生强化专业方向实践和就业的指导,做好就业前的职业方向准备工作,将职业规划与就业紧密结合起来。首先学生充分利用在校学习机会,强化实践能力,组织引导学生走进企业进行实习,大学生不仅重视专业知识的积累,更要重视是知识的综合运用、提高、升华、改造和创新。


1.首先引导学生自主地提高实践能力。目前,就业单位对人才的实践能力和综合素质提出了更高的要求,市场的激烈竞争,企业需要学生立即能适应工作环境,并且具有创新能力推动企业科技发展。这期间的职业规划必须引导学生根据学习特长及职业岗位方向,利用课余时间有目标、有计划、有题目、有专业导师指导、自主进入专业实验室,鼓励学生学习任何知识的最佳途径是由自己去发现,因为这种发现理解最深、也最容易掌握其中的规律、性质和联系。学生在实验室自主操作过程中主动观察、思考、发现新问题,并能独立分析新问题和解决新问题。因为,创新精神、创新意识的形成来源于实践,在实践中总结、发现问题、寻求解决问题方法。同时进一步引导学生考取专业中/高级职业证书、参加与专业相关的竞赛、兴趣小组活动等。逐步培养学生就业、创业、创新综合素质和团队协作及奉献精神。

(责任编辑:职场达人)