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时间:2016-08-01 17:47 作者: 来源: 人气:
第二阶段探索阶段 在这个阶段,工作变动比较频繁。我要根据自身的情况,把握时机,适当地变换自己的工作环境,找到一份适合自己的工作。与此同时,在变动后要尽快适应工作。还有,针对如今的社会上缺乏高级财务人员,要在工作之余,争取取得cpa或acca等高级财务资格证书,为自己的职业增添砝码。因为我国正处在一个充斥各种学位和资格证书的时代,注册会计师、注册财务分析师、注册财务策划师、注册商务咨询师等专业机构、专门领域颁发的资格证书与大学学位并不相悖,它们在求职和升职中均发挥重要的作用。 于不同的人格类型和不同的动力等极而言,没有“好”与“坏”之分,每一个人都是一个独一无二的个体,都有其特别的优势和劣势,但问题的关键在于如何认识这些优势和劣势。心理学和成功学的研究表明,发现和发挥优势是取得成功、实现自我发展的关键。以下列出了你可能存在的一些潜在优势,你可以仔细思考,自己是否意识到了这些优势,并且积极主动地去发展和发挥这些优势。在这一部分后面,我们附上了可供借鉴的成功人物,从他们发挥自身优势,并找到与环境的结合点从而取得成功的故事和经历中,你可以思考自己应该如何采取行动来发展和发挥自己的优势。
我在工作中的优势: 热情、慷慨,对你很关心的人和组织的忠诚 注意重要的细节,尤其是那些有关他人的细节 考虑周到,具备关注目前所需的能力 主动支持组织的目标的意愿 准确评估目前形势的能力,识别最需要保持稳定的因素的能力 仔细评估冒风险和试用新方法时的灵活性和主动性 积极热情,富有推动力 有冲劲和闯劲,不患得患失
在工作中的劣势:
有只接受事物的表面现象而忽略事物深层暗示的倾向 没有能力观察到目前不存在的机会和可选择的机会 对个人的批评做出消极反馈的趋势 不愿提早准备,在利用自己的时间上有问题 决断的困难 不喜欢过多的规则,不喜欢结构过于复杂的机构 在与自己的感受相矛盾时很难做出符合逻辑的决定 不愿意为坚持自己的想法和立场而冒风险打破与他人的协调关系 会被大量的极其复杂的任务压的喘不过气来的趋势 反对制定长期的目标,很难按时完成任务 不会很自觉的做直接的报告或批评他人 当缺少人际支持时,做事的动力不足 生涯设计公益网()职业规划专题有时过份关注自己的观点是否被尊重和采纳,而不是以结果为导向。 在压力和挫折面前不够坚持 缺点还是很多,不过更重要的是现在认识了自己,改正了还不算晚,为以后更好得工作做准备!!
我的岗位特质: 在活跃的、合作的环境下工作,最小限度的人际冲突 作为对集体忠诚和乐于合作的一员,在彼此积极支持的气氛下工作 工作要求关注细节,切实,能够快速处理问题,提供实际帮助 有独立工作的自由,周围的人必须和谐有礼貌,工作中没有太多的规则、结构、僵化的程序
符合你的内在价值观和审美情趣 工作不要求例行公事的公开讲话,或总是拒绝别人 了解了适合我的工作岗位的特质之后,可以在选择工作、进行职业定位时详细了解该工作是否具有这些特质,如果工作的特质与我非常匹配,那么我在从事这项工作时就会更加如鱼得水,挥洒自如,更加顺利。反之可能会感受到较强的压力和不适感。同时,要做出工作和职业决策,除了了解自己的动力和性格特点之外,还需要对自我的很多其他方面进行探索,例如技能、价值观、职业兴趣等,全面了解之后所做出的决策将会更加理想。
(责任编辑:职场达人)
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