大学生职业生涯规划书最新范文系列十八(5)

 
中期目标
 2011----2016年
 1、如果公务员考试顺利通过，则开始在基层踏踏实实的工作，培养工作经验和社会阅历，建立人际关系网，发展人脉。

2、如果没能通过公务员考试则考虑回到学校深造，继续学习专业知识，培养经验和素养，以便再次冲击考试。

 
长期目标
 2016----退休
 勤恳工作，全心全意为人民服务，同时实现自己的个人价值，为社会创造更多前进动力。
 

五、职业规划评估与调整

1、评估的内容

1）职业目标评估（是否需要重新选择职业？）：

假如一直没有能够充分展示自己的才能的机会，那么我将会考虑其他职业。

2）职业路径评估（是否需要调整发展方向？）：

当出现利于我自身发展的其他职业方向，我会根据实际情况作出调整。

3）实施策略评估（是否需要改变行动策略？）：

公务员考试成功与否直接关系到我的工作与学习的先后。

4）其它因素评估：

自身条件的限制、父母的意愿以及机遇的出现。

2、评估的时间

一般情况下，我定期半年对细节方面评估规划一次，一年对重大方向评估规划一次。当出现特殊情况时，我会随时评估并进行相应的调整。

3、规划调整的原则

（１）学校有特别规定或者社会需求发生严重变化时，根据形势作出正确抉择。

（２）自身不适应时，根据具体情况作出适当调整。

（３）家庭出现重大情况时，作出理性的调整。
中国人常说，尽人事，听天命。对于我们可以控制的，理当全力以赴，因为操之在我；对于不可控制的，我们应当养成坦然接受的胸怀和气度。要抱着一种信念，那就是不做则已，要做就要做好。在工作中，努力奋斗，自动自发，精益求精。这样，才能赢得收获。

一个人，一生当中不知道要遇到多少困难，很多困难是不能预见的，这就要靠我们自己处事时随机应变的能力，面对突如其来的麻烦事情，临危不乱，保持冷静的心态，急中生智，想出好办法来。睿智的人，善于分析事物的发展情况，能够抓住事物的特点，成竹在胸，料事如神，成功的预测事物的发展方向。

（责任编辑：职场达人）