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老吕后来才知道，那天甲方公司内部因为一个工作节点和分工的问题起了争执，但那天的录音笔正好歇菜了，想着或许来比稿的广告公司能有个备份录音拿来做个证据。 结果老吕不但拿出了录音，还把每一项工作对应的责任部门、责任人以及deadline全给列成了Excel表格给甲方发了过去，比任何一家公司都快。 因为他平时为了方便各个部门做计划，一早就养成了这种把会议纪要内容再分离出一份细致表格发给各个部门经理的习惯。 甲方当时就震惊了，拐着弯儿单独约了老吕，直接给他三倍高薪挖走了，之后老吕在甲方公司如鱼得水，一直做到了今天这个位子。 很多人都有眼高手低的毛病，看不上端茶倒水，看不上机械重复，却从未想过，即便是看上去再低级再没有意义的工作，也能分出个三六九等来。 重要的不是你在做什么工作，而是你到底对这份工作到底持有一种怎样的态度。而你的工作态度，就决定了你是否配得上更好的工作。 稻盛和夫曾说过：要想度过一个充实的人生，只有两种选择。一种是“从事自己喜欢的工作”，另一种是“让自己喜欢上工作”。 若没有那种上来就能从事自己喜欢的工作的好运气，那便试着让自己先去喜欢上手头的工作。 能把不喜欢的工作做好，才是一种高级的修行，这一路能赐予你的，何止是更好的机会，更是过好任何一种人生的能力。 四、总有刚毕业不久的学生，问我当下的工作不喜欢该怎么办？ 你让他辞职，他说不敢，因为怕找不到更好的；你让他继续适应，他说自己很清楚，这压根就不是自己的喜好所在。 看上去好似无解。 但真正层次高的人，无论一份工作自己喜欢还是不喜欢，都会干得漂漂亮亮、利利索索。 你越是浑浑噩噩，就越没有跳板可言。 你明知当下的工作很烂，但你可曾想过，自己到底配不配得上更好的工作？ 人人都说选择比努力更重要，但你要是不努力，压根就没得选。 这不是悖论，而是前提。 正如韬盛和夫在他的著作《活法》中提出过一个非常著名的观点。 他说：“人哪里需要远离凡尘？工作场所就是修炼精神的最佳场所，工作本身就是一种修行。只要每天确实努力工作，培养崇高的人格，美好人生也将唾手可得。” 所以，你觉得什么工作永远生动有趣？什么工作永远能让你激情满满？ 实话告诉你，不需要工作就能得到一切，没人会对工作本身有多大兴趣。 任何一份工作，长年累月地做下来，都会变成一种枯燥乏味的存在。 但同样的工作，同样的工龄，同样的强度，放在不同的人面前，有人就会絮絮叨叨、抱怨不止，有人就会高效完成、微笑面对。 这，便是工作态度起到的作用。 而由工作态度反映出来的状态，最能暴露出一个人的格局、思维方式、承压能力、耐力等重要品质。 五、有一次，采访一位在新三板上市的民营企业家，问他最忌讳什么样的员工。 他毫不犹豫地说，喜欢把怨气传染给别人，别人跟你合作个活儿，还得照顾你情绪的，知道一个开一个，哪怕三倍赔偿。 其实，没人能做到在面对工作的时候，每天都能高高兴兴。 但就是有人可以做到，不管自己心里藏了多大的不满与委屈，但在进入办公室的那一刻，立马能够用平和的一面去对待自己的工作和同事。 就像日本实业家铃木正三说的：“工作坊就是道场。” 整天苦大仇深的样子，毁掉的不仅是工作的晋升可能性，还有可能是你生活的品质。 因为你对工作的态度，会潜移默化地影响到你在生活中为人处世的气质。 红尘皆道场，工作也是一种修行，总之，当你开始工作的那一刻，便开始了你的自我进阶之路。 （责任编辑：晨鸿） |
