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下午，我有大量的精力去管理，我的许多的面对面的更新是在下午完成的。晚上或周末，我有大量精力去思考，许多的战略讨论在这段时间完成。 可以肯定的是，从经验可以得出何时能让你的日程安排其作用。再举个例子，亚当刘易斯是Innovate CV（业界领先的人才招募软件和服务的供应商）的创始人兼首席执行官，他意识到，下午的公司例会往往无法应对这一天的突发事件。他的解决方案是，将公司例会作为上午的第一件事来做，这样被推迟的风险。 “我宁愿在上午或下午有定期的会议，以便我在中午有自由支配的时间应对潜在的未筹划的问题和最后的紧急会议的要求，”Zadeh说道，“我想确保我能够帮助人们尽可能快的做决定。防止整个团队的员工随一个关键的项目前进是一个有价值的问题，通过这样安排我的一天我能够很大程度上避免这个问题。” 3、利用科技 幸运的是，通往提高生产力的路不是你一个人的独行路。在你使用的每一个单独的数字平台上都有大量的应用软件能帮助你保持高效。所有应用中，Evernote 和Google Apps十分有效。 “Google Apps在私人和专业方面驾驭着我的生活。我曾经试过很多编制工具，但Google Apps对我是最简单有效的，”Zadeh说道。 对Evernote的粉丝们，刘易斯突出了应用程序的功能和在多个设备上易转变的特点，这也是他使用这个软件多与其他的主要原因。他说，“我喜欢Evernote并把它安装到我的电脑、iPad和手机上，因此一天中我可以不断地检查无论我是否在工作。” 而对于本辛德曼来说，Keynote则是他的首选的科技产品。本辛德曼是 Splash公司创始人兼首席执行官， Splash是一个活动策划平台，其为用户和他的客户提供了一种便捷的管理和共享事件方式。 “我是一个Keynote爱好者。它是我的秘密武器。我用它构建线框模式，那加快了我的发展进程并用它管理我的团队。”他说道，“每个星期天，我都会为我的团队创建一个我们那一周那一月那一季度需要做的事情的‘信息图表’。我用图片和色彩让他们能读懂，并且打印出来。当然，依赖应用程序作为作为提高生产率的手段也可能有陷阱。虽然应用程序可以帮助你着重优先顺序并开始执行，但他们却不能帮助你完成实际工作。” 4、分权，委派他人工作 工作委派是成功领导和一个公司获得真正成功的重要因素。一个人不可能完全地完成所有的事，这在生活和工作中都是一样的。找到自己擅长的并专注于去做然后把剩余的部分委派给团队或生活领域的其他人，将会这样提高工作效率。 （责任编辑：职场达人） |
