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2、具备银行业或金融行业2年以上相关工作经历，或具有专业服务机构(如IT咨询机构、IT公司等)相关领域的工作经历2年以上。学历为硕士的，可抵减1年行业经验和专业经验;学历为博士的，可抵减2年行业经验和专业经验。 3、具备1年以上项目管理、质量管理等专业工作相关经历，有质量管理经验的人员优先考虑。 4、获得全国计算机技术与软件专业技术资格和水平考试(中级资格及以上)证书、项目管理专业人士资格认证(Project Management Professional ，简称PMP)、CMMI评级内部评审员(ATM)认证人员优先考虑。 5、熟悉软件质量管理、软件过程体系、ISO9000以及CMMI等专业知识，熟悉软件工程理论、项目管理方法和管理工具，熟悉项目度量与分析知识、软件测试理论和方法，熟悉常见配置管理工具、问题管理工具的使用，具备良好的文档编写能力。 工作地点： 武汉市江夏区、总行信息科技部 薪酬待遇： 此招聘岗位为质量管理工程师，根据职级确定薪酬。合同制员工，严格实行试用期制度。 (十二)信息科技部开发中心测试岗1人 岗位职责 1、制定、修改和完善软件测试相关管理办法 2、组织及管理应用系统开发过程中的系统测试、压力测试，进行精细化管理 3、管理及跟踪项目测试过程中发现的系统缺陷，提高测试质量 4、管理并维护测试工具，负责软件测试方法及测试工具的研究与制定 5、完成领导交办的其他工作。 任职条件 1、全日制本科以上学历，年龄28岁(含)以下(条件优秀者可适当放宽)，计算机、信息工程、统计学等相关专业。 2、具有银行相关领域的工作经历2年以上，具备测试工作经历1年以上。学历为硕士的，可抵减1年行业经验和专业经验。 3、银行业专业人员初级(及以上)职业资格考试通过人员优先考虑。 4、熟悉银行业务，了解市场主流的测试工具，熟悉办公管理、行政管理、制度管理、文档管理等工作的基本流程，具有较好的文档编写、书面表达及归纳总结能力。 5、熟悉测试理论知识，具备系统测试、性能测试执行能力，掌握测试用例设计技巧。 6、熟悉LoadRunner/Application Lifecycle Management等测试工具。 工作地点： 武汉市江夏区、总行信息科技部 薪酬待遇： 此招聘岗位为软件测试工程师，根据职级确定薪酬。合同制员工，严格实行试用期制度。 (十三)信息科技部运维中心系统维护岗1人 岗位职责 1、承担全行“两地三中心”生产环境、灾备环境、开发环境、测试环境的主机类建设和运行维护; 2、规划“两地三中心”主机类基础设施(包括小型机、PC服务器、刀片服务器、存储、带库等)的设计方案及架构管理; 3、执行“两地三中心”各业务系统备份策略及备份数据有效性的管理工作; 4、规划、部署和运行全行“两地三中心”的系统基础软件(操作系统、中间件、数据库); 5、规划、建设和维护全行“两地三中心”的存储系统、虚拟化平台、数据备份系统、容灾切换系统; 6、承担全行“两地三中心”运维中心IT基础设施的技术架构、技术标准、技术规范的管理，负责组织“两地三中心”运维中心IT基础设施总体方案的设计; 7、完成领导交办的其他工作。 任职条件 1、年龄32周岁(含)以下，全日制本科及以上学历，计算机相关专业，相关岗位经验丰富者可适当放宽专业要求。 2、具备岗位相关专业初级以上技术职称(资格证书)和数据库相关证书。 3、具有5年(含)以上系统运维经验，并具有5年(含)以上数据库管理或虚拟化平台管理相关工作经验，具有较强的应急处理故障能力、分析判断能力、执行力和解决问题的能力。学历为硕士的，可抵减1年行业经验和专业经验;学历为博士的，可抵减2年行业经验和专业经验。 4、能熟练使用SQL语言，至少熟悉DB2、Oracle、Informix、SQL Server数据库中的一种;熟悉linux等操作系统;熟练使用TUXEDO,WEBLOGIC,WAS,MQ等中间件;熟悉系统集成，系统架构部署 5、具有系统管理相关工作经历，较强的沟通协调能力、文字表达能力、分析判断能力、执行力和解决问题的能力。 工作地点： 武汉市江夏区、总行信息科技部 薪酬待遇： 此招聘岗位为工程师，根据职级确定薪酬。合同制员工，严格实行试用期制度。 （责任编辑：职场达人） |
