雇佣关系与劳务关系有区别吗？千万别乱用！(3)

总而言之，雇佣关系与劳务关系是两个不同的概念，但过多地去比较二者的异同其实并没有太大的意义，因为本身就是立法者为了解决不同的问题而引入的不同概念。在实务操作中，只要记住一点就可以了：合同纠纷中使用劳务关系的概念；侵权纠纷，或者更为具体一点说是在人身损害赔偿案件中使用雇佣关系的概念。千万别乱用！

（责任编辑：职场达人）