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助理Sally几个月前接到任务，领导要求她召集分布在5个城市的销售总监来北京参加workshop（研习讨论会），为期两天。
Sally一轮电话沟通下来后，非常沮丧，因为这些总监的行程表上，下几个月基本被出差，客户拜访和市场活动占满，根本无法找到所有人都OK的两整天，连一天都没有。
Sally并不想就这样把坏消息带给老板，就找到我寻求解决办法。
“Sally，你可以如实告诉老板现在的状况，但是关键是你要能够向他主动提问。一个对的问题，不仅不能让老板觉得你办事不力，还会让他对你刮目项看，最终解决问题。”
“真的吗？”Sally瞪圆了眼睛。
“当然，你再想想，如何问出一个好问题？”我鼓励Sally。
Sally低头想了一会儿，突然说：“我知道怎么问老板了！我可以问他，召开这次workshop（讨论会）的原因和目的是什么？也许并非都要到北京一样可以到目的！”
Sally的确问对了问题，找到了解决问题的钥匙。 （责任编辑：职场达人） |
