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（四）、通过网络在线宣传联谊开展实践活动，提升学生对职业生涯规划的理性思考 在职业生涯中，人生的职业目标有短期目标和中期目标、长期目标之分，它们在一定的时期、一定的情况下会做出一定的调整。为提升学生对职业生涯规划的理性思考，我们会提供一些有益的职业训练，比如会利用网站在各高校组织职业能力模拟，面试模拟，角色模拟，公司运行模拟等等活动来加强实践探索。另外采用请进来、走出去的方法，鼓励学生参加职业实践、社会实践。请进来是在各大高校我们会利用网络宣传的方式把学校毕业生中优秀校友请进来与学生座谈，邀请校外成功人士与大学生交流，吸取他们职业生涯规划的成功经验；走出去则是鼓励学生到用人单位去实习，鼓励大学生在力所能及的情况下到社会上去实践。同时，组织学生参加“三下乡”活动、“青年志愿者”活动、“大学生创业大赛”活动、“校园创业”活动，让学生在实践中感受职业生涯规划的重要性，并经过实践的锻炼，调整更切合实际的职业生涯规划，提升对职业生涯规划的理性思考。 （五）、在网站上定时发放就业指南，更好的了解就业形式和就业动态 我们会和各大人才网联合，提供专业的就业指导，就业形势解析，以有助于毕业生更好的了解动态及时抓住时机，实现成功就业。 三、小结 总之，利用网络平台开展大学生职业生涯规划指导和教育，有助于大范围的增强大学生主体意识，有利于调动学习的积极性，有利于发展学生个性，提高大学生综合素质，提高教育质量，及早的摆脱迷茫困惑做好自我的大学规划进而更好的做好人生规划。职业生涯规划不仅是大学生们事业成功的导航仪，高等院校利用此模型也有利于树立自己的品牌，提高自身竞争力。我们的网络模型搭建成功，总体的规划思路也得到很多大学生的认可，在各类高校，我们做了实际的考察和调研，大多数人对于此的实际操作功效给与肯定和支持。为解决当代大学生在职业生涯方面的困惑而提出一个系统的网络模型，就必须牵涉到网络模型本身以及实施效果的评估。只有掌握了充足的证据证明实施该项目有积极的显著影响，才能有助于其推广，以帮助更多的大学生。同时，本研究的推广意义也是基于此，就是要看通过网络模型的推广，对大学生实施干预，这其中主要是心理方面的干预，来改善大学生的职业生涯普遍困惑的现状。 （责任编辑：职场达人） |
