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82.长发飘飘好像潇洒漂亮，但不符合公职人员高效求实的要求。过分打扮比较“养眼”，这种“花瓶效应”对个人的发展成长没什么好处。时髦打扮无可厚非，但在机关里是选错了地方。 83.除非健康的原因，机关里也不能戴墨镜。墨镜的主要功能是掩饰，公职人员要掩饰什么呢？ 84.公职人员的穿着要得体大方，要符合岗位职责的要求，如果参加重要活动或要面向大众，就要穿着正式以示庄重和尊重。 85.你是边缘的穿着，就是“边缘意识”的反映，恐怕就是边缘的人，不及时改进，就会一直边缘下去。当然对特定的条件和要求，就不能机械地对待了。 86.机关建筑物的外观也有规矩，也要得到全体大众的认同，如果豪华了、怪异了、过分了，纳税人是不答应的，这跟公职人员的穿着是一个道理。 87.辩论赛是学校里的热门活动，在机关里却不可取。为什么？因为辩论赛不论对错，只管输赢。机关则是只讲对错，不论输赢。 88.什么人做什么事，伶牙俐齿可能可以帮助你进机关的门，但未必能帮助你做好机关的人。能说会道总有理，但不能在机关里。 89.机关里迎面走来一位干部，我想和他打一个招呼，他却好像没有看见我一样，形同陌路，这是一种视而不见。 90.过道里有一张椅子挡着路，本来可以顺手挪开，有人宁可绕过去也不动手，这也是一种视而不见，叫做“眼里没活”。 91.和你说话你却心不在焉，两眼茫然不知往哪看，还没有察觉自己的错，这也是一种视而不见。你的眼里没有我，我的心里就没有你。 92.公职人员面向公众服务社会，就要能够关注前后左右，照顾方方面面。视而不见是一种交流服务的严重低能，折射出来的是失职失能的问题。 93.视而不见不是眼睛小，是心眼小，心里只能装下他自己，举手投足总不到位，眼里没人是心里没人，很难说是一个优秀的公职人员。 94.什么叫“出格话”？服务对象不接受的就是出格话。比如“狠话”，比如“脏话”，比如“黄段子”，比如不适宜的“政治笑话”，包括雷人雷语。 95.说出格话是把自己混同于社会上的一般人，不知道公职人员的言语要受机关规则的约束。出格话缺乏是非标准，不计行为后果，会给个人和单位造成不良影响。 96.有出格的思想就可能说出格的话、做出格的事。公职人员的言谈举止都要接受社会的监督，自身的表率作用非常重要，要分清机关的“格”、家庭的“格”和社会的“格”。 97.有人说机关干部缺乏幽默感，这是没有办法的事。幽默的话不是不能说，但一定不能被误解，内容是事实，态度要认真，耍俏皮不可取。 98.满脸堆笑瞬间转身冷若冰霜，但变脸表情令人很不舒服，即使你对我热情对他冷淡，也让我怀疑你对我的诚意。假如你能看见你自己变脸表情的话。 99.公职人员面向社会面对大众，必须公平公正一视同仁，不可以假装，就不能变脸，这种“两副嘴脸”很损害个人和机关的形象。 100.我们要协调沟通团结人，就要真诚地对待每一位人，真善美的内心会通过表情得以表达，这是公职人员应该知道和具备的一种能力。 101.机关里讲“三办一做”，办文办会办事和做人，表面上看到的是行为，实际讲的是规则，最根本的是做人，人做好了，“三办”都没有问题。 102.机关文稿的“无意识差错”比较多，没有抬头就是一例，没有抬头的文稿叫“无头文”，一般不能批注，既不符合机关公文规范，又有不尊重他人的意味。 103.请人指正的文稿，有的文章标题在纸张的顶头，没有留出“天”，也没有留出“地”。我想指正也没有地方，不仅不符合文稿规矩，而且暴露的是缺乏诚意。 104.有人送文章给我请我指正，正文用的是5号字，我眼花看不清，有被欺负的感觉。按照规矩要求至少是3号字，怎么能按自己的眼神来确定字号呢？ 105.文稿要遵守公文规范的要求，很多时候还要根据送阅对象变通处理，不仅仅讲业务规范，更要讲求实效尊重对方。 106.有的报送的文稿会夹粘着小纸片，学名叫“即时贴”，实际就是“随便贴”，结果不仅文稿“随便”了，连人也“随便”了，影响不好，事情肯定也办不好。 107.便签一定是印有单位抬头的红色信笺，即使很小，也是红头标明，而不能用“即时贴”“随手贴”，还有的画着不同的表情符号，这就太随便了。 108.文稿出现语法错误和错别字，属于不该犯的低级错误，反映出作者和行文单位的素质和水平，很损害作者和机关部门的形象。 （责任编辑：职场达人） |
