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找出自己的闪光点 如果你没有工作经验，但你热情、主动积极、有责任感、有毅力等优点，也会获得用人单位的青睐。任何问题都可以换个角度来看，包括你的工作和学习经历。根据自己的实际情况，听取朋友、同学或家人的意见，让他们为你找出自己的核心优势，生涯设计公益网()职业生涯规划即自己最大的闪光点。然后在写简历的时候，重点突出你的优势。 1．你是否有实习经历 实习经历要按时间顺序列出参加实习至今所有的就业记录，包括公司/单位名称、实习岗位、实习时间，应该突出所任每个实习职位的职责、工作性质等，此为求职简历的精髓部分。最重要的技能列在最前边，然后按轻重次序排列。 2．你是否有做志愿者的经历 如果你从事过与你所找工作有联系，或你认为有助你未来的用人单位更好地了解你的某种志愿者工作，你也应该写在你的个人简历中，其要求同职业或工作经历部分。 3．你是否有短期实践经历 由于学习任务比较重，大多数同学没有相对长期的工作经验，因此，千万不要忽视与申请职位相关的短期实践经历，要将你以往所有的短期实践经历都罗列下来。 即使只有一天的社会实践，只要和申请的职位有关系，也要把它写下来，这可以成为丰富你简历的良好素材。那么，如何才能之作出一份有实质内容的漂亮简历，使自己在竞争对手中脱颖而出呢？ 用专业术语和真实数字进行文字包装 在保证真实的情况下，你应该尽可能用专业化的语言来表达，这样也从另一个侧面反映出你的专业素质。同时，数字的使用会让整个简历变得更有说服力，这远远比那些只用了“很多、大量”等含糊语言的简历更能够吸引招聘单位 四、如何让你的简历跳出来 要让自己的简历在成千上万份简历中脱颖而出，引起招聘方的主意，大学生们还是要费些心思，只有独具匠心的简历才能为你赢得先机。制造“卖点”从六方面着手： 在你的简历中，必须要有特别引人注目的东西，即你与众不同的“卖点”，所谓“卖点”主要是指求职者的强项是什么，能干什么，未来能给公司带来什么样的效益。应届毕业生虽在工作经验方面有所欠缺，但他们可塑性强、善于学习、富有创新精神，这正是一些公司所看重的，所以可以从以下方面去寻找自己的“卖点”： 1．学术。突出你的学习成绩及成就成果，不仅包括各种专业证书（如高级口译证书）、有形的科研成果、文章作品，还包括一些无形的成就，如在重要国际性会议上担任同声翻译等经历，都可列上。 2．嘉奖。荣誉和嘉奖能客观证明你学习期间所取得的成绩，这是一个令雇主注意到你的机会。强调此奖项是你资历的重要证明，同时要突出次价将与你所求职务的相关性。 3．技能。突出你的专业技能及相关技能，特别是动手能力。例如，外语过级证书、计算机证书销售产品的业绩等。 4．实习经历。应届毕业生的实习经历，如在大公司的实习经历，或在校、在社会的实践经验，无论是全职还是兼职、有偿还是无偿，都应如实列上，越具体越好。 （责任编辑：职场达人） |
