孙子兵法与职业生涯规划课程讲义(18)

<测试结果>
请参照以下答案，对自己的选择进行计分，计分方法很简单，分别地计算在你答案中：
选择A的数目        （A）     选择B的数目         （B）
选择C的数目        （C）     选择D的数目        （D）
选择E的数目        （E） 

接着按照下面的公式计算出原分数：       （R）
R = A×5 + B×4 + C×3 + D×2 + E

最后，请按照下表所列的规则，根据你的原始分数（R），找出相应的排名值（P）。比如你的原始分数（R）是73，那么下表对应的P值就是73

表 职业适应能力常模对照表
R P（%） R P（%） R P（%） R P（%） R P（%） R P（%）
20 0 35 0 50 4 65 42 80 90 95 100
21 0 36 0 51 5 66 46 81 92 96 100
22 0 37 0 52 7 67 50 82 93 97 100
23 0 38 0 53 8 68 54 83 95 98 100
24 0 39 0 54 10 69 58 84 96 99 100
25 0 40 0 55 12 70 52 85 96 100 100
26 0 41 0 56 14 71 66 86 97 
27 0 42 1 57 16 72 69 87 98 
28 0 43 1 58 18 73 73 88 98 
29 0 44 1 59 21 74 76 89 98 
30 0 45 1 60 24 75 79 90 99 
31 0 46 2 61 27 76 82 91 99 
32 0 47 2 62 31 77 84 92 99 
33 0 48 3 63 34 78 86 93 100 
34 2 49 4 64 38 79 88 94 100 

排名值（P）是一个百分数，对于P值的理解是这样的：假如你得到的P值是78，那就表明你的职业适应能力要比78%的人好，反过来也就是说，你的职业适应能力要比22%的人低，结果显示你在这个方面的能力表现还算不错的。获得P值以后，请继续阅读后面的[领悟]部分。

（责任编辑：职场达人）